한국직업능력연구원(원장 류장수)은 12월 28일(목) 'The HRD Review 26권 4호 조사,통계 브리프(인적자본기업패널조사Ⅱ 참여 온라인 카지노 합법 사이트 HRD-Index 현황 분석)'를 통해 2020년~2022년 온라인 카지노 합법 사이트 인적자원개발 현황 분석 결과를 발표했다.
본 분석에서 이용한 HRD-Index(인적자원개발지수)는 온라인 카지노 합법 사이트 HRD 활동 현황을 수치화해 비교하고 분석할 수 있도록 한국직업능력연구원에서 생성하는 인적자본기업패널(HCCP) 자료를 이용해 만든 지수다.
2020년~2022년 동안 HRD-Index 평균값 변동 양상을 살펴보면 온라인 카지노 합법 사이트들의 인적자원개발 활동 수준은 2020년 55.4점(100점 만점)에서 2021년 54.0점으로 1.4점 감소했으나 2022년 54.6점으로 전년보다 0.6점 상승했다.
2021년 코로나19 팬데믹의 영향으로 온라인 카지노 합법 사이트 인적자원개발 활동이 크게 위축됐던 것으로 보인다.
산업별로 살펴보면 금융업은 2020년~2022년 높은 수준(65.1점~65.2점)의 HRD 활동을 유지했다. 반면 제조업과 비금융서비스업의 경우 2021년에 전년 대비 크게 하락한 후 2022년 소폭 상승하는 추세를 보였다.
규모별로는 1000인 이상 온라인 카지노 합법 사이트은 2021년(64.0점)과 2022년(63.9점)에 HRD 활동을 2020년(63.6점)과 비슷한 수준으로 유지했지만, 100인~299인과 300인~999인 온라인 카지노 합법 사이트에서는 2021년에 전년 대비 크게 하락한 후 2022년 소폭 상승하는 추세를 보였다.
조사 대상 온라인 카지노 합법 사이트 중 23.8%는 2020년~2022년 동안 HRD-Index가 지속적으로 하락했다.
조사 기간 중 HRD-Index가 계속 높아진 온라인 카지노 합법 사이트은 18.4%며, 계속 낮아진 온라인 카지노 합법 사이트은 23.8%로 각각 나타났다. HRD-Index가 감소(2020년 대비 2021년)한 뒤 증가(2021년 대비 2022년)한 온라인 카지노 합법 사이트은 31.4%였다.
분석을 수행한 한국직업능력연구원 민주홍 선임연구위원은 '온라인 카지노 합법 사이트 4곳 중 1곳이 최근 3년간 HRD-Index가 지속적으로 하락해 정책적 관심이 요구된다'고 밝혔다.
